Рекомендации по определению социальной и экономической эффективности выполнения обязательств коллективного договора
Опубликовано: июн 09, 2017
В целях оказания помощи руководителям, председателям первичных профсоюзных организаций направляем для практического использования рекомендации по определению социальной и экономической эффективности выполнения обязательств коллективного договора. При организации работы по коллективно - договорному регулированию социально-трудовых отношений в образовательной организации важное значение имеет информирование работников о ходе выполнения коллективного договора.
Похожие материалы
15 декабря 2022 года в Краснодарской городской организации Профессионального союза работников народного образования и науки РФ прошёл обучающий семинар для вновь избранных председателей первичных профсоюзных организаций.
С 2020 года краевая организация взаимодействует с многопрофильной клиникой высоких медицинских технологий WMT. Цель партнеров – сделать доступным для членов Профсоюза образования Краснодарского края лечение, которое применяют в ведущих западных медицинских центрах.
Партнёры договорились о предоставлении 10% скидки членам Профсоюза на медицинские услуги, предоставляемые в клинике, за исключением медицинских услуг отделения Эндоскопии, анестезиологии.
В целях развития информационно-коммуникационных технологий в образовательных организациях, расширения информационной открытости работы первичной профсоюзной организации, формирования объективного отношения к деятельности Профсоюза, Краснодарская городская территориальная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ проводит конкурс "Лучшая
В преддверии Дня молодежи в России Комитетом краевой организации Профсоюза с 3 по 28 июня 2024 года проводится краевая интернет-акция «Профсоюз для меня – это ….»
Для участия в Акции необходимо записать видео продолжительностью до 1 минуты с ответом на один из вопросов:
- «Профсоюзная молодежь – это...»;
- «Я в Общероссийском Профсоюзе образования, потому что …»:
- «Я строю будущее с Профсоюзом, потому что…».
О рекомендациях.docx
